top of page
low-angle-view-of-a-road-in-the-texas-hi
two-young-women-talking-across-their-des

MISSÃO

“A integração da ação e da intuição em movimento para o crescimento do ser humano”

PROPÓSITO

Inspirar, conectar pessoas e organizações para que cada um seja capaz de descobrir definindo sua fé.

Priorizar o ser antes de fazer

As pessoas antes das coisas

Ser um ser humano servidor

Transformar a energia latente nas pessoas em energia ativa

VALORES

Verdade

Respeito ao outro

Envolvimento ativo com a vida

A EMPRESA

A FOCUS COACHING DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL E PESSOAL trabalha com a Metodologia que utiliza basicamente a técnica de escuta ativa, desconstrução, método socrático* e espelhamento, tem também como foco principal a meta e não o problema.

Centrado na Antroposofia, ou, “um caminho de conhecimento para guiar o espiritual do ser humano ao espiritual do universo.” que tem como eixo central Rudolf Steiner, que foi filósofo, educador, artista e esoterista, fundador da Antroposofia

A base teórica desta formação volta-se para o indivíduo como parte do Universo, com todas as suas complexidades, positividades, sua biografia, seu repertório intelectual e empresarial e para um processo de Coaching.

Losangulo_Full.png

A FOCUS COACHING DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL E PESSOAL foi criada em 2008 com o objetivo de cobrir uma lacuna existente no mercado. É também a realização de um sonho de sua diretora, que fez uma transição de carreira depois de passar por um processo de coaching.

A Focus hoje atua com  foco em desenvolvimento de líderes partindo do indivíduo para o grupo fortalecendo o autoconhecimento trabalhando forças e vulnerabilidades do Coachee.

A METODOLOGIA

COACHES

Losangulo_Full.png

Atuar com foco na questão do desenvolvimento profissional, trabalhando nestas necessidades e na construção de mudanças pessoais.

Losangulo_Full.png
Losangulo_Full.png

Atuar nos pontos fortes e fracos do cliente, identificando valores e habilidades não desenvolvidas, com o objetivo de fortalecê-las e fazê-lo se apropriar de suas competências.

Apoiar o Coachee a desenvolver uma escuta mais ativa. Aprender a dar e receber feedback.

Losangulo_Full.png

Buscar uma ampliação do desenvolvimento pessoal através do auto percepção e autogestão e como consequência melhoria das atividades de liderança.
Reconhecer a diversidade das pessoas e das percepções.

NOSSO

OBJETIVO

Jussara.jpg

Jussara Duarte de Souza

Atua como Coach há mais de 16 anos, tendo solida formação em Coaching de executivos, gestores com foco em desenvolvimento de liderança e construção de carreiras com mais de 8000 horas de atendimento individual e grupos.

Com formação profissional em Coaching pelo Instituto EcoSocial – SP,  Filiada ao ICF (International Coach Federation)/USA e Membra fundadora do ICF/SP e MG.

  • É qualificada pela C.P.P. – Consulting Psychologists Press, Inc. USA, na utilização do M.B.T.I.®, Step I e Step II (ferramentas para identificação dos tipos psicológicos).

  • Certificação Internacional em Coaching de Equipes - em 2018

  • Treinador Capacitado e Certification Strategic Lego  Serious Play Methods em 2017

  • Certificação international em Alpha Coaching pelo Worth Etic Corporation; Neuro Coaching pelo Neurocoaching Center; Leadership Coaching pela SBC. 

  • Graduada em Administração de Empresas pela FUMEC-MG e pós-graduada em Recursos Humanos e O&M, Marketing, Gestão de Negócios.

Portfólio de atendimento com mais de 8000 horas em Coaching, tendo como seus principais clientes: CBM – Construtora Barbosa Melo, CIMCOP S/A ENGENHARIA E CONSTRUÇÕES, UNIMED CUIABÁ – BTA - Betania Tanure Associados, Patrus Transportes Urgentes, Capemisa Vida e Previdência, Banco Bonsucesso, Andrade Gutierrez, Nature Derme – Farmácia e Manipulação, Suggar, Loja Elétrica, Brasil em Gotas, Ferrous, Grupo Séculos, Viver Brasil, Kipany, A Granel, Olimex.  
 

bottom of page